年度不歧视通知
芝加哥城市学院不会基于种族、国籍、民族、性别、年龄、宗教、公民身份、性取向、性别认同、婚姻状况、怀孕、残疾、军衔、保护令状态、基因信息、政治立场、成员身份或合法参与任何组织的活动,或行使地方、州或联邦法律保障的雇佣权利而歧视学生。就业条款和条件,继续就业,入学或参与董事会计划,服务或活动。缺乏英语语言技能不应成为入学或参加芝加哥城市学院活动和项目的障碍。
我们鼓励学生和工作人员共同努力,防止任何形式的歧视和骚扰行为。被发现有歧视或骚扰行为的学生或员工将受到纪律处分,其中可能包括对学生的停学或开除,以及对员工的解雇。
芝加哥城市学院在招生或进入任何课程方面都不存在歧视。
平等就业机会办公室已被指定处理有关《美国残疾人法案》和《修正案》以及相关法规和芝加哥城市学院政策的员工和访客查询。
欲了解有关
美国残疾人法案和修正案,
你的权利,申诉程序,或学校的非歧视政策
请联系:
平等机会(EEO),劳动和雇员关系
芝加哥城市学院
沃巴什街180号,200室
芝加哥,伊利诺伊州60601
(312) 553 - 2865
有关第九章合规性的信息,包括但不限于芝加哥城市学院体育项目中的性骚扰,性别或性别歧视平等,请联系:
迈克尔Mehlick
第九章地区主任
芝加哥城市学院
沃巴什街180号,200室
芝加哥,伊利诺伊州60601
(312) 553 - 2865
以下人员已被指定处理有关《美国残疾人法》、《修正法》、《康复法》以及相关法规和芝加哥城市学院政策的学生咨询:
第504节协调员
大学 | 名字 | 职称 | 电话 | 位置 | |||||
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戴利 | 扫罗桑塔纳 | 残疾人访问中心主任 | (773) 838 - 7578 | 2405房间 | |||||
哈罗德华盛顿 | 威廉•鲍威尔 | 残疾人访问中心主任 | (312) 553 - 3050 | 107房间 | |||||
Kennedy-King | 谭雅考克斯 | 残疾人访问中心主任 | (773) 602 - 5278 | W108 | |||||
马尔科姆·艾克斯 | Nitoya布朗 | 残疾人访问中心主任 | (312) 850-7342 | 1302房间 | |||||
Olive-Harvey | 帕特里斯·亨德森 | 残疾人访问中心主任 | (773) 291 - 6170 | 1401房间 | |||||
杜鲁门 | 劳伦·戴利 | 残疾人访问中心主任 | (773) 907 - 4725 | 主楼1435室 | |||||
莱特 | 苏菲 Levandoski |
残疾人访问中心主任 | (773) 481 - 8015 | 房间L135 |
有关不歧视通知书的进一步资料,请浏览
美国教育部要你所在地区办事处的地址和电话号码,或者打电话
1-800-421-3481.